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村党支部先进事迹汇报材料与村党支部党建工作典型材料汇编
村党支部先进事迹汇报材料
村是桐木镇辖区内一行政村，距集镇 6.5 公里，村委会下辖 5 个村民小组，305户 1115 人，其中正式党 24 名，预备党员 1 名。近年来，村党支部不断加强和改进党支部建设，为推进全村改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证，在经济建设和社会发展方面取得了长足进步。截止到 20**年，全村人均纯收入达到 5862 元，村级工作连续几年获得镇级表彰，取得这样的成绩，关键是有一个团结的支部，一个能够充分发挥战斗堡垒的支部。其基本做法是：
一、抓班子建设带好路。石板沟村党支部时刻把两委班子及党员队伍建设作为一项重要工作来抓，从不松懈。一个村的进步，关键在于村支部。经过多年的摸索，村党支部意识到，必须把党支部的健全、团结作为党建工作的中心任务来抓，并且要一抓到底。
（一）发挥党员的龙头作用。20**年桐木镇党委开展“三亮”活动深化创先争优，石板沟村党支部积极响应，提出了“树形象，留口碑，出政绩”的班子建设标准，确保党支部的这面旗帜时刻树立在广大人民群众的心中。坚持做到靠表率作用影响带动一班人，靠放手激励调动一班人，靠规章制度约束一班人，要求村委班子成员不搞特殊化。在工作中走在前，干在先，党支部开展“一帮一”活动，以自己的模范行为去影响、带动全体党员干部和村民，围绕经济建设，积极开动脑筋，出谋划策，真正当好村民的“领头人”。
（二）配齐配强村班子。在村班子建设中按照能者上，平者让，庸者下的原则，选好配强村班子，坚持把党员干部培养成致富能手，把致富能手培养成干部的做法，将政治坚定、作风正派，能带领群众致富的人选进村班子。
（三）建立健全奖惩机制。为了加强村级班子建设，建立健全了各项工作制度，健全了民主评议，民主决策制度等，规范了村干部的行为。开展村级工作坚持“四议两公开”制度，做到决议公开、实施结果公开，接受人民群众的监督，真正做到情为
民系，利为民谋。严格目标管理，按实际工作完成情况兑现工资和奖惩。激励先进，鞭策后进，使村班子建设形成了比、学、赶、超的工作局面。村里两委班子的工作得到了全村百姓的认可，在 20**年两委换届工作中支部班子高票连选连任。
二、抓经济建设带好头。衡量一个村是否进步，关键要看经济是否得到发展。石板沟村近几年立足本村实际，及时准确的掌握市场经济发展的方向，调整产业结构，针对本村的土地、气候等各方面的条件确立了大规模发展烤烟种植和养殖业的经济发展战略目标。石板沟村党支部科学制定发展规划，公开承诺“一年实现二类村目标”，采取党员示范带动，出资租地、引进能人、股份经营等有效途径，掀起了烤烟产业发展高潮，种植面积从 20**年的 510 亩增加到 20**年的 670 亩，其中 50 亩以上的党员大户 4 户，还吸纳了赵湾镇流动党员张义怀在本村种植烤烟 70 亩。充分发挥了党员的先锋模范带头作用，使广大党员真正成为本村致富的带头人，切实对本村农业经济发展做出贡献。三、抓建设为民办实事。村党支部始终坚持情为民系，利为民谋，把为民办实事作为村党支部的重要工作。首先，村支部充分利用国家政策和政府项目支持，组织广大村民实施村级道路建设，不断加大村上基础设施建设力度。早在 20**年完成村级道路硬化 6.8 公里，实现全村通组到户路的全覆盖，为村民的出行和物资输送提供了便利的条件，通村路也自然而然变成了党群之间的连心路。其次，村党支部积极协调争取项目，借助农村安全饮水工程使全村 305 户 1115 人吃上了安全卫生的自来水。再次，不断完善村活动室建设，为村民提供一个舒适的便民服务场所，该村村文书每天在村活动室工作不少于 10 小时，他的回答是：“不让村民多跑冤枉路，随时能让人民群众找到支部这面旗帜。”自从 20**年开始实行城乡居民养老保险政策，村支部就想方设法为群众办实事，考虑到办理手续程序复杂，复印证件、照相等，年老体弱者往返于集镇极为不便，村文书就自己出资买了照相机等一套设备，让村民不出村就能办理好相关手续。四、抓学习促班子发展。一是加强本村党员的交流与学习，这是石板沟村党支部长期以来的做法，贯彻“三会一课”制度，即支部党员大会、支委会、党小组会，按时上好党课。通过党员培训和一月一次的组织生活，加强了党员同志间的交流和沟通，党员之间相互把脉，对存在的问题以相互激励的方式提出最诚恳的建议，此举不仅使全村党员同志转变了观念，也使大家学会了团结和互帮互助。二是加
强对班子成员和党员的教育管理。通过借助远程教育设备进行党员先进性教育、对科学发展观的学习、对农业发展中的新技术的学习，使广大党员干部真正掌握了党的路线方针政策，提高了思想认识水平，用理论知识指导实践工作，促进农村经济迅猛发展。五、抓团结协调树新风。一个村能否得到长足发展，关键要看干群能否团结协调。石板沟村始终把团结协调作为党建工作和全村发展的一个重要环节来抓。一是抓班子成员内部的团结协调。对所有成员的具体工作进行了明确分工，制度上墙，做到具体工作专人抓，专项工作配合抓，中心工作协调抓，重大事项由集体研究决定。二是抓同上级党委政府团结协调。经常性地开展自查和对照检查，发现问题及时向镇党委汇报，请求解决；另一方面，认真执行和落实乡党委的各项决定，富有创造性地开展工作。通过抓团结协调，不仅增强了该村党组织的凝聚力，更为带领广大干部群众致富提供了可靠的组织保证。正是有了村党支部务实、创新、团结的工作热情和工作作风，带领广大干部群众不断前进，才有石板沟村经济发展和社会和谐稳定的今天，相信石板沟村在村支部的带领下、党员干部配合和广大群众拥护的前提下，该村必将在新农村建设的道路上大步前进。
一、基本情况牛古吐乡位于**旗中东部，全乡土地面积 705 平方公里，辖 19 个村，10010 户、4.5 万人。耕地面积 23 万亩，有林面积 48万亩，人工种草保存面积 1.3 万亩。种植业以玉米和杂粮为主，养殖业以蛋鸡、肉羊、肉鸡为主，是典型的以农牧业为主的乡、贫困乡、革命老区乡。农民人均收入 8500 元。现有贫困村 10 个，贫困人口 8000 余人。
二、“十个全覆盖”工作情况我乡“十个全覆盖”工作已全面启动，成立了以党委书记和乡长为组长，党委副书记为常务副组长，三位副乡长为副组长和相关站所人员为成员的“十个全覆盖”工作领导小组，制定了工作实施方案并建立考核机制，把工作落实在人头上，力促相关工作快速推进。今年我乡“十个全覆盖”工作重点村分别为沈家窝铺村、朝阳沟村，现各项工作已全面开展。
1、危房改造。历年已完成 43 户，未改 70 户； 2、安全饮水。朝阳沟村共 259 户，目前安装自来水 70 户，沈家窝铺村共 337 户，已安装自来水 60 户，其余都是自来水和井水共用； 3、街巷硬化。街巷硬化已开工建设，总长 6 公里，投资 270 万元，目前朝阳沟村
已完成建设，沈家窝铺村正在施工中； 4、村村通电。目前已实现村村全部通电； 5、村村通广播电视。两村实现有线电视用户共 596 户，覆盖率达到 100%； 6、标准化卫生室。新建标准化卫生室 2 个，目前已协调卫生部门开始建设。8、文化活动室。准备建设村级文化活动室 2 个，在两个行政村各建 1 个。9、朝阳沟村和沈家窝铺村常住人口低保、医保、社保。缴纳养老保险和合作医疗分别为 1650 人和 1840人，享受低保人口 160 人。三、存在的困难 1、受乡村财力所限，在文化墙、文化广场建设和安装路灯上存在资金缺口； 2、我乡农民从事畜牧养殖较多，保持街巷整洁干净存在一定难度。四、工作进度及下一步安排标准化卫生室建设项目准备开始实施，年底即可完工；环境清理、美化和亮化方面，清运积存垃圾 400 多吨，清理柴草近 200 万公斤，清理庭院 700 余户。在二个重点村计划建设文化墙 670 米，院墙改造 1150 米，安装路灯 16 盏，建文化广场 2 处。
自开展干部作风整顿活动以来,我局按区委要求积极开展工作，取得了一定的成效，同时也存在不足，现将机关作风建设开展情况汇报如下：
一、机关作风建设落实情况一是成立了作风整顿活动领导小组。二是制定了实施方案。三是认真组织开展“四学三查”活动：
1、认真组织学习相关文件精神。
2、深入基层调研，暴雨时间深入挂帮包村排查灾情，动员村民及时转移。
3、积极开展批评与自我批评，及时召开三会。
4、向相关单位发放了征求意见书，好评率 100%。四是结合作风建设，完善相关制度，建立了审计项目周报告制、审计项目倒安排制度。完善了审计项目复核制度、审理制度、审计项目业务会议制度。通过作风整顿活动，机关作风大有好转，机关干部纪律意识和执行力进一步增强。截止目前，共完成审计项目 27 个，审减政府投资 1800万元，全局无一例违法违纪事件发生。
二、存在的主要问题 1、审计理念与科学发展观的要求有差距。表现为服务重点不够突出、服务作用不够强、服务水平不够高，部分审计成果挖掘不深，有的审计决定落实不及时，整改不
到位，投资审计机制有待完善。
2、审计队伍建设与事业发展的要求有差距。
3、坚持群众观念与区委的要求有差距。表现为虽然绝大多数同志能够做到举止文明、操作规范、帮促热情，也有个别同志在个别时候做得不够好，在讲话时不够注意，在方法上不够得当，“冷”和“硬”的情况仍然不同程度地存在。
三、原因剖析 1、对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够。
2、人员少、任务重的矛盾比较突出，队伍年龄结构老化的问题较为严重，能熟练掌握现代审计技术的复合型人才比较缺乏。
四、努力方向 1、积极挖掘自身潜力，采取机关干部老带新、参加系统培训等方式，加强审计人员实战能力培养。打造成一支高效率、高质量的干部队伍。
2、增强宗旨意识，坚决杜绝高高在上，漠视群众疾苦，“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良现象，形成主动服务的机关作风。在审计工作中要多做换位思考，全面客观地进行审计分析，实事求是地搞好审计评价，更好地为领导决策服务，为被审计单位改进管理服务，为促进和谐社会建设服务。
3、增强实干精神，坚决杜绝因循守旧、不思进取、高枕无忧、自我感觉良好的不良现象，形成奋发进取的机关作风。整顿效果好不好，关键看完成审计任务是否及时，看工作质量是否得到提高，审计是否到位。当前要认真抓好同级财政预算执行审计工作，积极搞好全省政府性债务审计各项协调，用实实在在的工作业绩，为促进全市经济社会又好又快发展做贡献。
4、增强规范意识，坚决杜绝管理混乱、责任不清、任务不明、组织不力的不良现象，形成科学务实的机关作风。要以开展“创先争优”活动为抓手，全面加强机关作风建设，坚决治理“庸懒散”、“妖骄暮”不良风气，弘扬正气新风，形成“比”、“学”、“赶”、“帮”的良好氛围。
5、增强纪律观念，形成清正廉明的机关作风。要把廉政风险控制作为审计工作的生命线，始终保持清正廉洁的作风，提高依法审计、廉洁从审的自觉性，认真遵守审计署“八不准”审计工作纪律，筑牢思想防线，增强拒腐防变能力，确保审计队伍的纯洁，坚持做到廉洁从审，以自身的清廉维护审计机关的良好形象。
村位于市区以东 10 公里处，地处山区丘陵地带，由王庄、刘庄、郝窑、圪针庄、钱庄、张庄六个自然村组成。全村共有 390 户，1323 口人，耕地 2537 亩。支村两委成员 13 人，党员 31 名。近年来，村党支部村立足实际，充分发挥战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以“党建强基夯基础，改善民生促和谐，为民办事树形象，建设和谐富裕东六庄”为目标，将基层党建与各项工作有效衔接，推动了全村经济社会的全面发展，先后获得“先进基层党组织”、“新农村建设示范村”、“市级和谐村”等荣誉。
一、因地制宜，规划先行，凝心聚力谋发展东六庄村地上无企业，地下无资源，经济底子薄，6 个自然村分布在岭上和沟里，地理环境复杂，自然条件恶劣，群众生活相对比较困难。建设新农村成了摆在村两委班子面前的严峻课题。东六庄村两委班子成员 13 名，31 名党员，仅靠这三十几个人的智慧和力量建设新农村谈何容易。为此，村党支部统一认识，借脑生智、借智谋化，把谋划新农村建设扩大到了群众、在外工作人员、镇机关干部以及周边相邻村的干部党员和帮扶单位的干部职工，广泛征求大家的意见和建议，积极主动接受他们的建言建策。大家一致认为，东六庄建设新农村没有优越条件，但是有比较丰富的土地资源、离城近的位置优势和干部群众的积极热情，没有条件、创造条件也能建设新农村。结合村里的实际情况，通过详细的调查研究，掌握了第一手资料，制定了村里发展的第一个五年规划：第一步，用两年时间加强基础设施建设，改善群众生产、生活环境。硬化街道、修建学校、文化广场、改善村委办公条件、解决人畜吃水困难问题；第二步，用八年的时间实现东六庄村的跨越发展。移民并庄，建成现代化农村住宅小区，实现 6 个自然村的合并搬迁；第三步，调整产业结构，增加农民收入；发展现代农业，引资上项目，增加村民收入。人心齐，泰山移，新农村建设规划的初步制定，为村里今后的发展提供了可靠的指导规范，确保了新农村建设的顺利进行。
二、设岗定制，工作职责化，党员示范带发展。村党支部以“设岗定责”制度发挥党员的先锋模范作用，帮扶带动群众发展生产。一是实行设岗定责制度。以“设岗定责”的形式，把优秀共产党员“五带头”要求具体化，让党员有岗有责、有位有为，
创先争优有平台。设立了发展生产示范岗、基础设施建设岗、文明乡风营造...